Проект видавничого дому «МЕДІА-ПРО»

«КАДРОВИК РОКУ» – всеукраїнський професійний конкурс

Конкурс «Кадровик року'2013» завершився в квітні 2014 року.
Очікуйте початку нового!

ВСЕУКРАЇНСЬКИЙ ПРОФЕСІЙНИЙ КОНКУРС

КАДРОВИК РОКУ'2013

За інформаційної підтримки Міністерства соціальної політики України, Державного
центру зайнятості та Державної інспекції України з питань праці

Ідея Конкурсу

Підвищення професійного рівня працівників кадрових служб

У процесі підготовки відповідей на завдання Конкурсу здобувачі звання «Кадровик року’2013» більш оперативно стежать за змінами у трудовому законодавстві і новітніми тенденціями в управлінні персоналом. Учасники Конкурсу удосконалюють практичне застосування норм трудового права, ведення кадрового діловодства і сучасні прийоми кадрового менеджменту.

Об’єднання професіоналів з усіх регіонів України

Усі фахівці, які візьмуть участь у Конкурсі, отримають широкі можливості для подальшого професійного розвитку, для спілкування з колегами, для професійного обговорення актуальних тем.

Учасники Конкурсу

Учасником Конкурсу може стати будь-який фахівець, який має досвід роботи з кадрами і працює на території України.

Для того щоб отримати доступ до тестових завдань Конкурсу «Кадровик року'2013» учаснику потрібно зареєструватися/авторизуватися на сайті www.kadrovik.ua.

Організатор Конкурсу

Організатором Конкурсу є журнал «Довідник кадровика» і професійний портал Всеукраїнського громадського об’єднання «Всеукраїнська асоціація кадровиків».

Журі Конкурсу

Журі — представники профільного міністерства, інших державних установ, фахівці високої кваліфікації з трудового законодавства, кадрового діловодства та управління персоналом, а також представники Організатора Конкурсу.

Етапи проведення Конкурсу

Конкурс «Кадровик року’2013» складається з трьох турів і фіналу:

  • тур І — 1 вересня — 31 жовтня 2013 року (завдання першого рівня)
  • тур ІІ — 1 листопада 2013 року — 1 січня 2014 року (завдання підвищеного рівня)
  • тур ІІІ — 2 січня — 1 березня 2014 року (завдання поглибленого рівня)
  • фінал — 2 березня — 2 квітня 2014 року (практичні завдання)

Призи переможцям Конкурсу

Гран-прі

Почесний диплом і статуетка переможця Всеукраїнського конкурсу «Кадровик року’ 2013»
Тижнева путівка на двох
Грошова винагорода від організатора – 3 000 гривень
Доступ до системи «КАДРОВИК-онлайн» терміном на 12 місяців

Переможці у номінаціях «Трудове законодавство», «Кадрове діловодство», «Управління персоналом»

Почесний диплом і статуетка переможця у вказаній номінації
Подарункові набори посуду
Великі косметичні набори
Доступ до системи «КАДРОВИК-онлайн» терміном на 6 місяців

Переможці у номінації «Топ-20»

Почесні дипломи
Призи від партнерів Конкурсу
Доступ до системи «КАДРОВИК-онлайн» терміном на 3 місяці

Положення про Конкурс

Положення про Конкурс визначає мету проведення, правила організації і процедуру визначення переможців.

Історія Конкурсу

«Кадровик року'2012»

«Кадровик року'2011»

«Найкращий кадровик України»

Генеральний партнер MBA-партнер Страховий партнер
Інформаційний партнер Подарунковий партнер IT-партнер