Проект групи компаній «МЕДІА-ПРО»

Звільнення працівників при ліквідації підприємства

05.10.2018
Досить часто юридичні особи, які займаються підприємницькою діяльністю, з тих чи інших причин стикаються з необхідністю припинення своєї діяльності. Ця процедура досить тривала і передбачає велику кількість складних процесів.

Коротко про головне: оформлення наказів про звільнення

02.10.2018
Правильно оформлені документи при звільненні — запорука уникнення трудових спорів у суді...

Підміна трудових відносин договорами ЦПХ – найпоширеніше порушення з праці

27.09.2018
Держпраці звернула увагу, що найбільш розповсюдженим проявом «тіньової зайнятості» є підміна трудових договорів договорами цивільно-правового характеру...

Коли при звільненні працівнику потрібно запропонувати всі вакантні посади?

26.09.2018
Верховний Суд роз'яснив, що потрібно враховувати при звільненні на підставі змін в організації виробництва та праці. Суть справи: колишній працівник оскаржив своє звільнення, вказавши, що йому не були запропоновані всі вакантні посади...

Працівник відмовляється ознайомлюватись із повідомленням про скорочення штату: дії роботодавця

26.09.2018
Які дії роботодавця, якщо працівник відмовляється ознайомлюватись із повідомленням про скорочення штату і не бажає ставити свій підпис у наказі та повідомленні, а також...

Гарантії захисту прав працівника при укладенні трудового договору планують посилити

26.09.2018
У Верховній Раді зареєстровано проект Закону від 18.09.2018 р. № 9093 «Про внесення змін до Кодексу законів про працю України (щодо посилення гарантій захисту прав працівника при укладенні трудового договору)».

Чи оформляється трудовий договір при проходженні виробничої практики?

26.09.2018
Відповідно до статті 14 Податкового кодексу України працівником є фізична особа, яка безпосередньо власною працею виконує трудову функцію згідно з укладеним з роботодавцем трудовим договором (контрактом) відповідно до закону.

Як правильно оформити трудові відносини

24.09.2018
Аналіз результатів контролю за дотриманням вимог законодавства про працю, здійсненого з початку 2018 року інспекторами праці Управління Держпраці області на підприємствах, установах, організаціях усіх форм власності, а також у фізичних осіб-підприємців засвідчує...

Як правильно оформити найманого працівника та відповідальність за порушення трудового законодавства

21.09.2018
В Головному управлінні ДФС в Івано-Франківській області нагадують, що відповідно до норм трудового законодавства, працівник не може бути допущений до роботи без укладання трудового договору та повідомлення органу фіскальної служби.

Сторінки