Заміщення тимчасово відсутнього працівника


Ситуація: працівник взяв відпустку без збереження заробітної плати. Інший працівник,
що прийнятий на 0,5 ставки пише заяву на заміщення першого на час відпустки на повний рабочий день.
Можливо це?

Матеріали до теми


Мобільний застосунок «Пенсійний фонд» у смартфонах та планшетах
Мобільний застосунок “Пенсійний фонд” надає доступ до електронних сервісів Пенсійного фонду України у зручному форматі з мобільних пристроїв (смартфонів та ...
Нормативно-правові акти окупаційних сил не є правомірними
Нормативно-правові акти окупаційних сил та окупаційних адміністрацій російської федерації є нікчемними, не створюють жодних правових наслідків, і нікчемність цих актів ...