Проект групи компаній «МЕДІА-ПРО»
2 повідомлення / 0 нових
Останнє повідомлення
Valensiya
15 січня, 2015 - 16:12
Доброго дня! Допоможіть, будь-ласка з наступного питання. У штатному розписі установи визначені посади з кваліфікаційними категоріями (наприклад юрисконсульт без категорії). У посадовій інструкції також зазначена посада з "юрисконсульт без категорії" та у розділі "Кваліфікаційні вимоги" вказані вимоги до цієї посади саме без категорії. У грудні було проведено чергову атестацію працівників, за результатами якої були підвищені кваліфікаційні категорії, і, відповідно у штатний розпис було внесено зміни, зокрема юрисконсульту присвоєно 2 кваліфікаційну категорію.  Яким чином потрібно внести зміни до посадової інструкції юрисконсульта: її потрібно перезатвердити повністю чи достатньо внести наказом зміни у назву інструкції та до розділу  "Кваліфікаційні вимоги"?
maya23c
Майя
9 червня, 2017 - 12:07
Мене це питання теж хвилює