З 1 жовтня 2021 року Україна офіційно перейшла на е-лікарняні. Про це було повідомлено під час спільного брифінгу представниками Мінцифри, МОЗ, Мінсоцполітики та ПФУ.
Але Міністерство охорони здоров’я України вже підготував низку змін до нормативних актів, що стосуються видачі електронних листків непрацездатності, а також ведення їх реєстру.
Наразі запропоновано проєкт наказу про затвердження Змін до деяких нормативно-правових актів МОЗ України, а саме: порядку функціонування електронних листків тимчасової непрацездатності та ведення їх реєстру. Текст проєкту змін розміщено на сайті Державної регуляторної служби України (далі — ДРСУ).
Документ передбачає внесення змін до:
- Порядку ведення Реєстру медичних записів, записів про направлення та рецептів в електронній системі охорони здоров’я, затвердженого наказом МОЗ від 28 лютого 2020 року № 587;
- Наказу МОЗ від 1 червня 2021 року № 1066 «Деякі питання формування медичних висновків про тимчасову непрацездатність та проведення їхньої перевірки»;
- Порядку видачі (формування) листків непрацездатності в Електронному реєстрі листків непрацездатності, затвердженого наказом МОЗ від 17 червня 2021 року № 1234.
Зміни до вищенаведених нормативно-правових актів, зокрема, передбачають:
- право вносити зміни до медичного запису про вакцинацію (щеплення, імунізацію) надаватиметься також й іншому медичному працівнику того ж суб’єкта господарювання, особа якого внесла медичний запис, до якого будуть вноситись зміни (однак лише за умови смерті, звільнення з роботи або настання інших випадків відсутності прав доступу у особи, яка внесла медичний запис технічною неточністю або недостовірною інформацією);
- виключні випадки використання паперових листків непрацездатності до 01 лютого 2022 року, а саме в разі:
- продовження та закриття листків непрацездатності, що були видані особам до 01 жовтня 2021 року;
- спливу строку протягом якого лікуючий лікар може внести зміни до медичного висновку про тимчасову непрацездатність в Реєстрі. У такому випадку рішення про видачу листка непрацездатності приймає лікарсько-консультативна комісія закладу охорони здоров’я, а за її відсутності керівник закладу;
- застрахованій особі протягом двох місяців з дня народження дитини, зазначеного у свідоцтві про народження дитини – на підставі цього свідоцтва та рішення суду про усиновлення дитини;
- виникнення технічних проблем (помилок) щодо передачі даних, які призводять до неможливості формування електронного листка непрацездатності більше ніж протягом семи днів з дати створення медичного висновку про тимчасової непрацездатність – до усунення таких проблем (помилок).
- у разі виявлення технічної неточності або недостовірної інформації у медичному висновку, зміни до такого медичного висновку вносяться не пізніше сього дня з дати його формування. Зміни до медичного запису, запису про направлення або рецепту вносяться шляхом створення нового запису в Реєстрі з одночасним проставленням відмітки про відміну запису до якого вносяться зміни. При цьому, початковий зміст інформації зберігається у центральній базі інформації та не підлягає зміні чи видаленню.
- визначення дій ПФУ щодо скасування листка непрацездатності та усіх змін пов’язаних з цим листком на підставі інформації про внесення змін у медичний висновок про тимчасову непрацездатність, оскільки юридичним наслідком внесення змін у висновок є відміна запису про нього в реєстрі е-лікарняних.
- листок непрацездатності вважається виданим через сім днів після дати закриття листка непрацездатності.
- під час формування листка непрацездатності враховується інформація про основне місце роботи застрахованої особи, визначене за даними повідомлення про прийняття працівника на роботу. Сформований листок непрацездатності надсилається страхувальникам, з якими застрахована особа перебуває у трудових відносинах (за основним місцем роботи та за сумісництвом) через кабінет страхувальника на вебпорталі електронних послуг ПФУ.
- листок непрацездатності буде мати в реєстрі такі статуси: Закритий, Готовий до сплати (виданий), Помилково сформований, Недійсний, Оплачений.
- також передбачається визначення механізму формування електронного листка непрацездатності за наявності одночасно кількох медичних висновків різної категорії на застраховану особу.
У разі підтримання даного законопроєкту зміни наберуть своєї чинності вже з дня офіційного опублікування цього наказу.
Джерело: Державна регуляторна служба України
