03.07.2020Працівник хоче замість щорічної відпустки отримати грошову компенсацію: роз’яснення ДержпраціЯкщо працівник звільняється і має невикористані відпустки за минулі роки чи поточний рік, але не хоче їх брати, підприємство виплачує йому грошову компенсацію за всі дні цих відпусток.
24.06.2020На часі: надаємо відпустки правильноЧи має право працівник, який пропрацював на підприємстві понад 2 місяці, на щорічну основну відпустку повної тривалості?
06.05.2020Як оформити простій?
04.05.2020Відмінність суміщення від сумісництва
28.04.2020Оформлення професійного стандарту
22.04.2020Оформлюємо чергування на підприємстві
04.04.2020Як звільнити директора підприємства?
Пожежна і Техногенна Безпека
Актуальні теми
Чи має право працівник, який пропрацював на підприємстві понад 2 місяці, на щорічну основну відпустку повної тривалості?
Аудит кадрової документації самостійно? Легко!
Розірвання трудового договору у зв’язку з поновленням на роботі працівника, який раніше виконував цю роботу (п. 6 ст. 40 КЗпП України)
В ІПР особи з інвалідністю зазначено: «Може працювати вдома». Чи правомірним буде укладення з такою особою трудового договору (а не договору цивільно-правового характеру — підряду)?
Форум кадровиків
-
03/06/2020 - 08:25bozhedarivska.sel_82206
-
31/05/2020 - 20:11dinarapertrova494_82172
-
27/05/2020 - 11:06masyatko
-
21/05/2020 - 13:30juliasergii19_82087
-
18/05/2020 - 10:46zay4ik2014_78013
-
14/05/2020 - 21:39ljubovv_78297
-
14/05/2020 - 21:00Пономарьова
-
09/05/2020 - 16:53limonzelenyj_81987
Зразки документів
Вхід
