...
Реєструйся

Види юридичної відповідальності за корупційні правопорушення


За вчинення корупційних правопорушень особи, зазначені в Законі України «Про запобігання корупції» від 14.10.2014 №1700-VI як суб’єкти відповідальності за корупційні правопорушення, притягаються до чотирьох видів юридичної відповідальності: кримінальної, адміністративної, цивільно-правової та дисциплінарної у встановленому законом порядку.

Корупційне правопорушення – це діяння, що містить ознаки корупції, вчинене особою, зазначеною у частині першій статті 3 цього Закону України «Про запобігання корупції», за яке законом встановлено кримінальну, дисциплінарну та/або цивільно-правову відповідальність.

Правопорушення, пов’язане з корупцією – це діяння, що не містить ознак корупції, але порушує встановлені цим Законом вимоги, заборони та обмеження, вчинене особою, зазначеною у частині першій статті 3 Закону України «Про запобігання корупції», за яке законом встановлено кримінальну, адміністративну, дисциплінарну та/або цивільно-правову відповідальність.

Види юридичної відповідальності за корупційні правопорушення

Вид відповідальності Юридична підстава та правозастосовний акт
Адміністративна Юридична підстава – Кодекс України про адміністративні правопорушення
Накладається за адміністративні правопорушення уповноваженими органами публічної влади (органами адміністративної юрисдикції) до осіб, які не підпорядковані їм по службі
Правозастосовчий акт – постанова
Кримінальна Юридична підстава – Кримінальний кодекс України
Настає за вчинення злочинів, вичерпний перелік яких міститься в КК України, тобто встановлюється лише законом, настає з моменту офіційного обвинувачення, реалізується виключно в судовому порядку
Правозастосовчий акт – вирок
Дисциплінарна Юридична підстава – Кодекс законів про працю, дисциплінарні статути
Накладається адміністрацією підприємств, установ, організацій (особою, що має розпорядчо-дисциплінарну владу над конкретним працівником) внаслідок вчинення дисциплінарних проступків: 1) відповідно до правил внутрішнього трудового розпорядку; 2)в порядку підпорядкованості; 3) відповідно до дисциплінарних статутів і положень
Правозастосовчий акт – наказ
Цивільна Юридична підстава – Цивільний кодекс України
Настає з моменту правопорушення – заподіяння матеріальної і/або моральної шкоди
Питання про притягнення суб’єкта (фізичної або юридичної особи) до цивільно-правової відповідальності за корупційні правопорушення вирішується судом загальної юрисдикції
Правозастосовчий акт – рішення

Джерело: km.dsp.gov.ua

Видання для кадровиків Журнали реєстрації

Матеріали до теми


Трудовий договір без фіксованого графіка: чи обовʼязково укладати?
У Держпраці пояснили, чи потрібно укладати письмовий трудовий договір з нефіксованим робочим часом (ТДНЧ). Так, укладення трудового договору у письмовому ...
Цифрова ВЛК: Міноборони спростило та прискорило процедури
Міністерство оборони України затвердило зміни до Положення про військово-лікарську експертизу в Збройних силах України (наказ МО від 14 серпня 2008 ...