11:26 29.05.2013
На замовлення передплатників! Навчання в Криму!
ТРЕНІНГ "ОЦІНКА І МОТИВАЦІЯ ПЕРСОНАЛУ:
сучасні інструменти управління керівника"
Кількість учасників в групі обмежено – лише 20 місць!
|
У програмі:
Інтерактивні заняття: Управління за цілями, оцінка за компетенціями, центр освіти та розвитку, оцінка методом 360 градусів, оцінка за КРІ, система BSC
Інтерактивна лекція "Фідбек": мотиваційний, коригувальний
Практика: встановлення зворотного зв'язку, вправи у парах. Як приймати зворотній зв'язок? ("Справедливість", спрямованість, алгоритм і технологія). Емоційна компетентність – більш ефективне управління людьми та досягнення результатів
Вправи: мотиваційні теорії. Хоторнський експеримент. Інтерактивні заняття:
• "Хороший" керівник як частина компенсаційного пакета. Подвійні ролі. Як ми працюємо: межі дії зарплати і проблеми "договору" з працівником. Види прихильників
• Структура правильної мотиваційної бесіди
• Демотивація: професійне вигорання
Антистрес – швидка допомога • Самомотивація як одна з обов'язкових навичок керівника та hr-а
• Мотивація і стимулювання
• "Хліба та видовищ" у ХХІ столітті:
персональна експертиза кожного учасника в мотиваційному менеджменті |
12 – 15 червня
Тренінг
вам потрібний, якщо: • ви хочете ефективно
використовувати в роботі механізм оцінки і мотивації у структурі і в межах управління життєвим циклом персоналу в компанії • удосконалити • проаналізувати
Тривалість навчання:
2 дні (13 і 14 червня) Вартість: 2547 грн. З питань участі: (044) 507-2228, |
