Може аспірант працювати з оплатою праці 100%
|
15 лютого, 2011 - 18:31
|
|
#2
 |
16 лютого, 2011 - 10:23
Аспіранти у вільний від навчання час мають право працювати за трудовим договором на загальних підставах і отримувати 100% оплату своєї праці. |
#3
|
16 лютого, 2011 - 14:29
Підскажіть будласка в яких документах це можливо прочитати |
|
#4
|
|
18 лютого, 2011 - 14:01
Якщо працівник-аспірант працює в режимі неповного робочого часу (неповний робочий день або неповний робочий тиждень), то згідно зі статтею 56 КЗпП оплачуватися його праця повинна пропорційно відпрацьованому часу або залежно від виробітку. Проте якщо аспірант, який поєднує роботу зі стаціонарною формою навчання, відпрацює на підприємстві повну місячну норму робочого часу або виконує повну місячну норму виробітку, тоді згідно зі статтею 3 Закону України «Про оплату праці» від 24.03.1995 108/95-ВР місячна нарахована заробітна плата такого працівника не може бути нижчою від законодавчо встановленого рівня мінімальної заробітної плати (з 01.01.2011 – 941 грн.) |
#5
|
19 лютого, 2011 - 09:35
Дуже Вам дякую за допомогу |
|
#6
|
29 жовтня, 2011 - 21:17
Возможно ли очно учиться в аспирантуре получать стипендию и работать |
|