17:46 31.03.2016
Доброго дня!
Підскажіть будь ласка, як вирішити питання стосовно використання декілька найманих працівників без оформлення трудового договору (контракту) в зв’язку з тим, що працівники з своєї ініціативи відмовляються укладати даний договір з причини мобілізації, отримання субсидій та інших причин. Як вийти з такої ситуації підприємству? Підприємству дуже потрібні працівники, але не хочеться нести відповідальність за порушення законодавства.
