Попередження про надання відпустки


В яких випадках необхідно попереджувати працівика за два тижіні про початок відпустки? На нашому підприємстві працівники пишуть заяви, в яких вказують дату початку відпустки і резолюцією керівника підроздулу навіть коли відпустка за графіком. Чи є це помилкою. Як працівник попереджується усно чи письмово і яким документом? Дякую за відповідь.

Основи кадрової справи: максимально просто
Авторський курс підвищення кваліфікації кадровиків від Вікторії Ліпчанської. Вищий рівень