Найбільш затребуваним серед роботодавців в цілому по Україні був персонал у сфері продажів, фінансів та бухгалтерії, адміністративних функцій. Про це свідчать дані дослідження, проведеного кадровим холдингом.
Активніше за інші розвивалися фінансовий і індустріальний сектори, фармацевтичний бізнес, інформаційні технології та телекомунікації.
Також цікавим є той факт, що з початку року в Києві спостерігається збільшення попиту на персонал (в основному робітничих спеціальностей) у сфері будівництва та нерухомості, який зріс у 3 рази. Основною передумовою цього є приплив обсягу іноземних інвестицій у зв’язку з проведенням чемпіонату “Євро 2012” в Україну.
“Основна тенденція першого півріччя полягає, насамперед, у більш чіткому розумінні з боку клієнтів як буде розвиватися їхній бізнес до кінця року, і відповідно, яким чином змінюватиметься їхня структура. Компанії активно реалізують свої бізнес-проекти і, відповідно, — збільшують штат. При цьому найбільше пожвавлення щодо найму персоналу демонстрували FMCG- компанії*, фармацевтичні компанії, компанії індустріального сектора і ринку інформаційних технологій і телекомунікацій”, — коментує директор з Україною кадрового холдингу Олена Гриньова.
За словами фахівців компанії, у першому півріччі 2011 року українські роботодавці найчастіше шукали таких фахівців:
1. Сфера фінансів:
- – головний бухгалтер;
- – заступник головного бухгалтера;
- – бухгалтер.
2. Банківська сфера:
- – головний експерт управління методології процесів;
- – експерт з реалізації непрофільних активів.
3. Адміністративний персонал:
- – особистий асистент;
- – офіс-менеджер.
4. Сфера продажів:
- – Менеджер з продажу.
5. Сфера виробництва:
- – директор з виробництва;
- – заступник начальника виробництва;
- – інженер-технолог.
_______________
*FMCG-компанії — компанії, що торгують товарами повсякденного попиту
За матеріалами: job.ukr.net
