16:11 18.05.2013
будет ли нарушением, если количество рабочих дней в мае составляет 19 дней, но в связи с переносом рабочих дней, получается 18 дней, т.к. 3 мая переносится на 18 мая, а 10 мая переносится на 1 июня? В связи с этим в табеле за май получается 18 дней (на 1 день меньше), а в табеле за июнь получится на 1 день больше. Как поступать в таком случае?
