8:45 22.01.2015
Доброго дня!
Підскажіть будь ласка, як коступити правильно. Наша працівниця принесла лікарняний згідно якого ми понні її відпустити у відпустку. І тут ми міркуємо, як зробити правильно, чи потрібно нам видавати наказ про відвустку у зв`язку із вагітністю і пологами чи просто прийняти лікарнянийі та відпустити без наказу?
