...
Реєструйся

Відпустка за шкідливі умови праці


Доброго дня!

Дуже потребую Вашої допомоги! Допоможіть розібратися, як розрахувати кількість днів додаткової відпустки працівника за ШУП, який працює у шкідливих умовах праці, але не кожен день.

Наприклад: робітник пропрацював 200 днів, з них у шкідливих умовах 36 днів по 8 годин, по колдоговору йому він має право на 4 дні дод відпустки. На скільки днів по факту він має право, виходячи з його зайнятості в ШУП???

Дякую!