15:12 21.09.2012
Здравствуйте! Проконсультируйте, пожалуйста по такому вопросу:
Работник переходит на другое предприятие, но хочет остаться на предыдущем по совместительству с занесением записи в трудовую книжку. Правильно ли будет сделать записи в таком порядке: “Переведен на такую-то должность по совместительству”, затем оставить место для записи об увольнении или переводе снова как основного работника на предыдущем предприятии, а потом только сделать запись нового предприятия о приеме на основное место работы?
Спасибо за помощь.
