Міністерство юстиції оприлюднило на своєму офіційному веб-сайті проект Закону “Про службу в органах місцевого самоврядування”, який буде регулювати відносини, що виникають у зв’язку з вступом на службу в органи місцевого самоврядування, її проходженням і припиненням, визначати правовий статус службовців органів місцевого самоврядування, питання оплати їхньої праці та соціальні гарантії, а також дисциплінарну та майнову відповідальність. Ним передбачена система класифікації посад в органах місцевого самоврядування.
Як пишуть Правовые известия, відповідно до проекту, службовець органу місцевого самоврядування під час виконання своїх службових обов’язків не має права вчиняти дії, які демонструють його політичні погляди або свідчать про “особливе ставлення” до конкретних політичних партій.
У разі сумнівів службовця щодо законності отриманого від керівника завдання, він згідно з проектом має право вимагати письмового підтвердження цього доручення. Цікаво, що в разі отримання такого письмового підтвердження, службовець зобов’язаний його виконати, незважаючи на будь-які сумніви в законності. Якщо ж потім це доручення буде визнано в установленому порядку незаконним, то службовець звільняється від відповідальності, за винятком випадків виконання явно злочинного доручення.
Законопроектом також передбачені дії у випадку конфлікту інтересів під час виконання службових обов’язків. Про такі конфлікти службовець зобов’язаний проінформувати безпосереднього керівника, який повинен вжити заходів щодо усунення конфлікту шляхом передачі відповідного службового завдання іншому службовцю або іншим законним способом.
Окрема стаття законопроекту присвячена правилам оприлюднення інформації про вакансії та оголошень про проведення конкурсу на заміщення вакантних посад. У такому оголошенні повинні міститися відомості про посадові обов’язки, умови оплати праці, вичерпний перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, і терміни їх подання, а також ряд інших відомостей.
У проекті пропонується передбачити, що майнова та моральна шкода, завдана фізичним або юридичним особам незаконними рішеннями, діями чи бездіяльністю службовця органу місцевого самоврядування під час здійснення ним своїх службових обов’язків, відшкодовується за рахунок коштів місцевого бюджету. Однак орган місцевого самоврядування має право зворотної вимоги (регресу) до винного службовця в розмірах і порядку, визначеному законом.
