Реєструйся

Дайджест консультацій від експертів «КАДРИ.UA» (1–5 вересня)


Редакційна команда «КАДРОВИК.UA» щотижня готує добірку нагальних та корисних консультацій від авторитетних експертів у сфері трудового законодавства онлайн-платформи «КАДРИ.UA», представників державних органів, юристів та кадровиків-практиків, які надають допомогу з усіх питань трудового законодавства та готові практичні рішення до будь-якої кадрової ситуації. Окрім того, останні зміни у військовому обліку, бронюванні, відстрочках тут розкладено по поличках. Плюс: готові шаблони документів, поради щодо перевірок й актуальні алгоритми дій для будь-якої ситуації у воєнний час. Все в одному місці — щоб ви завжди діяли впевнено.

Будьте на крок попереду — скористайтеся 24/7-доступом до кадрових рішень у «КАДРИ.UA»!

Отже, до вашої уваги перелік консультацій, наданих у системі «КАДРИ.UA» спеціалістами у сфері трудового законодавства з 1 до 5 вересня 2025 року:

  • Листок непрацездатності понад 120 днів: оплачувати чи ні?
  • Звільнення під час соціальної відпустки
  • Яку відмітку треба зробити в карті первинного обліку, якщо повістка надіслана рекомендованим листом?
  • У КП немає посади «головний спеціаліст з питань загальної середньої освіти». Чи вплине це на обчислення страхового стажу для нарахування пенсії?
  • Встановлення неповного робочого часу для працівника
  • Відображення в кадровому діловодстві змін у контактних даних працівників
  • Практика студента вищого навчального закладу за місцем роботи
  • Зазначення у трудовій книжці конкретного найменування структурного підрозділу та найменування посад (професій) відповідно до КП
  • Як заповнити графу 9 додатка 5, якщо військовий квиток виданий радянським РВК?
  • Внесення інформації про відпустку до особової картки працівника
  • Пропущений запис в паперовій трудовій книжці: дії кадровика
  • Чи можна оператора пульта керування зробити старшим оператором пульта керування?
  • Догляд за батьком як підстава для відстрочки: наслідки для бронювання
  • Звільнення за власним бажанням працівника, що перебуває закордоном у відпустці без збереження заробітної плати
  • Чи оформлюють підприємства картки первинного обліку?
  • Засідання комісії для підвищення кваліфікаційної категорії робітникам
  • Розширення назви посади «Інспектор з кадрів»
  • Неточності у Реєстрі військовозобов’язаних: як виправити дані?
  • Деякі особливості надання соціальна відпустки матері двох дітей до 15 років
  • Розписку до повістки надсилати працівнику чи залишати її в роботодавця?
  • Виконання обов’язків за посадою лікаря з ультразвукової діагностики лікарем загальної практики-сімейним лікарем.
  • Трудові книжки при працевлаштуванні: відповіді на актуальні запитання

Письмові і телефонні КОНСУЛЬТАЦІЇ та інші кадрові послуги експертів журналу «КАДРОВИК.UA»

Також ви маєте можливість швидко й абсолютно безкоштовно отримати доступ до системи «КАДРИ.UA». Система забезпечує вирішення всіх питань у трудовому законодавстві для працівників кадрових служб, служб персоналу та юридичних відділів. Онлайн-платформа працює 24/7 та доступна кожному користувачу за наявності доступу до інтернету.

Джерело: «КАДРОВИК.UA»

Кадрова система «КАДРИ.UA»

Матеріали до теми


Перелік консультацій від експертів «КАДРИ.UA» (5 – 9 жовтня)
Команда «КАДРОВИК.UA» щотижня готує добірку найактуальніших консультацій від експертів з трудового права платформи «КАДРИ.UA», представників держорганів, юристів і досвідчених кадровиків. Тут — усе, ...
Компенсація при звільненні невикористаної щорічної додаткової відпустки батькам, які мають дітей
На підприємстві працює жінка, в якої двоє дітей до 15 років. Два роки підряд ми надавали їй соціальну відпустку. У ...
Перелік консультацій від експертів «КАДРИ.UA» (28 вересня – 2 жовтня)
Команда «КАДРОВИК.UA» щотижня готує добірку найактуальніших консультацій від експертів з трудового права платформи «КАДРИ.UA», представників держорганів, юристів і досвідчених кадровиків. Тут — усе, ...
Виконання роботи за однією посадою на двох робочих місцях
Як сформувати наказ про визначення місця виконання роботи лікаря загальної практики-сімейного лікаря, якщо він має здійснювати прийом в двох різних ...