У червні 2025 року українців очікують вихідні, пов’язані одразу з двома великими святами — Трійцею та Днем Конституції України. Попри воєнний стан, більшість норм трудового законодавства щодо вихідних і святкових днів продовжують діяти.
Святкові дні у червні 2025 року:
- Неділя, 8 червня — Трійця (Свята П’ятидесятниця)
Згідно зі ст. 73 Кодексу законів про працю України це офіційне релігійне свято, і наступний день після нього — понеділок, 9 червня — також був би неробочим днем у мирний час.
- Субота, 28 червня — День Конституції України
Це державне свято і офіційний вихідний, тож понеділок, 30 червня був би вихідним днем замість святкової суботи у мирний час (згідно з роз’ясненням Мінекономіки у листі від 29.10.2024 р. № 4701-05/77010-09).
Експрес-курс «Облікові документи кадрової служби та порядок їх ведення»
0 (800) 21 99 77 • E-mail: [email protected]
А що з воєнним станом?
Попри тривалу дію воєнного стану, стаття 6 Закону України від 15 березня 2022 року № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» дозволяє підприємствам змінювати норми робочого часу та відпочинку під час воєнного стану, зокрема, збільшувати нормальну тривалість робочого тижня до 60 годин для працівників, зайнятих на об’єктах критичної інфраструктури. Також у період воєнного стану роботодавець може змінювати час початку та закінчення роботи, у тому числі щодо святкових днів, скорочувати тривалість щотижневого безперервного відпочинку, а також відмовляти в наданні відпусток (крім тих, що пов’язані з вагітністю, пологами та доглядом за дитиною до 3 років). Нагадаємо також, у період дії воєнного стану не застосовуються норми статті 53, частини першої статті 65, частин третьої–п’ятої статті 67, статей 71, 73, 78-1 Кодексу законів про працю України. Тобто офіційних святкових та неробочих днів в Україні немає, проте графік роботи та час відпочинку встановлює роботодавець, видавши відповідні накази.
Джерело: КАДРОВИК.UA
