Реєструйся

Мінімальна зарплата в Україні зросте: скільки платитимуть у 2026-2028 роках


Кабінет Міністрів у проєкті Бюджетної декларації на 2026-2028 роки пропонує підвищити розмір мінімальної зарплати, яка зараз заморожена на рівні 8000 гривень, йдеться у постанові від 27 червня 2025 року № 774.

Згідно з документом під час формування видаткової частини держбюджету на 2026-2028 роки буде враховано такі показники:

  • мінімальної заробітної плати:

– з 1 січня 2026 року в розмірі 8688 гривень;
– з 1 січня 2027 року в розмірі 9374 гривні;
– з 1 січня 2028 року в розмірі 10 059 гривень;

Письмові і телефонні КОНСУЛЬТАЦІЇ та інші кадрові послуги експертів журналу «КАДРОВИК.UA»

  • посадового окладу працівника І тарифного розряду Єдиної тарифної сітки:

– з 1 січня 2026 року в розмірі 3470 гривень;
– з 1 січня 2027 року в розмірі 3744 гривні;
– з 1 січня 2028 року в розмірі 4018 гривень.

У 2025 році оплата праці працівників бюджетної сфери здійснюватиметься на основі посадового окладу працівника І тарифного розряду Єдиної тарифної сітки, що залишається на рівні грудня 2024 року, — 3195 гривень.

Тобто підвищення показників відбудеться з урахуванням прогнозного індексу споживчих цін (на 2026 рік — 108,6 %).

Навчання для кадровиків — семінари, курси, тренінги, вебінари
Індивідуальні курси кадровиків з нуля: 0 (800) 21 99 77

Замороження соціальних виплат

Кабмін минулого року в бюджетній декларації на 2025-2027 року запропонував заморозити мінімальну зарплату та прожитковий мінімум на рівні 2024 року. Від них залежать розміри зарплат та соціальних виплат.

Національний банк України в оновленому макропрогнозі за квітень 2025 року допускає підвищення мінімальної зарплати вже наступного року.

НБУ очікує, що середня мінімальна зарплата у 2026 році зросте з 8000 гривень до 8370 гривень, а в 2027 році — до 8950 гривень.

Джерело: Урядовий портал

Практикум «СОЦІАЛЬНІ ВІДПУСТКИ та особливості їх надання працівникам мобілізованим, демобілізованим та всім іншим»

Матеріали до теми


З якої дати настає право у працівника з інвалідністю на збільшену тривалість відпустки?
Міністерство економіки України у листі від 03.07.2025 р. № 4701-05/46583-09 надало роз’яснення щодо кількості днів основної щорічної відпустки осіб з інвалідністю. Згідно ...
Працевлаштування осіб з інвалідністю: посібник для роботодавців
Конфедерація роботодавців України підготувала для роботодавців практичний посібник «Працевлаштування осіб з інвалідністю». У Посібнику простими і зрозумілими словами описати всі ...
Внесено зміни до розрахунку середньої зарплати для «лікарняних» та «декретних»
Кабмін постановою від 14 липня 2025 р. № 837 вніс зміни до низки власних постанов щодо загальнообов’язкового державного соціального страхування. Письмові і телефонні КОНСУЛЬТАЦІЇ та інші кадрові ...
Які права працівників на пільги і компенсації за важкі та шкідливі умови праці?
Працівники, зайняті на роботах з важкими та шкідливими умовами праці: Безоплатно забезпечуються: лікувально-профілактичним харчуванням, молоком або рівноцінними харчовими продуктами, газованою ...