Аби врегулювати особливості надання статусу безробітного, виплати допомоги по безробіттю, сприяння організації підприємницької діяльності та створення нових робочих місць на час воєнного стану в Раду внесли законопроект № 7275 від 11.04.2022 року.
Причинами розробки цього документа його автори вказують дані ПФУ, за якими близько 6,5 млн. осіб втратили робочі місця, а тому очікують значне зростання кількості безробітних осіб.
До того ж в умовах воєнного часу характерна втрата документів, неможливість підтвердити відомості, необхідні для отримання статусу безробітного та призначення допомоги по безробіттю.
Тому законопроектом пропонують на час воєнного стану та упродовж 180 календарних днів після його припинення або скасування:
– надавати статус зареєстрованого безробітного без вимог, що застосовуються за звичайної процедури внутрішньо переміщеній особі у якої відсутні документи;
– врегулювати питання надання статусу безробітного внутрішньо переміщеним особам, у яких не розірвані трудові відносини з роботодавцем;
– встановити максимальний розмір допомоги по безробіттю не більше 1,5 мінімальної зарплати;
– виплачувати допомогу по безробіттю без особистого відвідування безробітними центрів зайнятості (за умови підтвердження наміру перебування у статусі безробітного будь-якими засобами комунікації);
– визначати розмір допомоги по безробіттю для внутрішньо переміщених осіб, які не мають необхідних документів, відповідно до наявної інформації в реєстрах та базах даних органів виконавчої влади;
– не позбавляти статусу безробітного та здійснювати виплату допомоги по безробіттю особам, які перебувають на тимчасово окупованих територіях або на яких проводяться бойові дії, та які не мають можливості відвідувати центри зайнятості або спілкуватися з працівниками таких центрів;
– упорядкувати механізм видачі та продовження дії дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства в умовах воєнного часу;
– розширити можливості програми надання центрами зайнятості застрахованим особам допомоги по частковому безробіттю у разі втрати ними частини зарплати (доходу) у зв’язку із зупиненням (скороченням) виробництва продукції (робіт, послуг);
– дозволити Уряду запроваджувати додаткові види державної підтримки внутрішньо переміщених осіб, безробітних та роботодавців.
Джерело: “БУХГАЛТЕР.UA”
https://www.kadrovik.ua/product/posibnyk-top-50-vidpovidej-na-zapytannya-kadrovykiv-u-voyennyj-chas
