13:28 12.12.2018
| Чи має право мій чоловік на оплачувану відпустку у зв’язку з народженням нашої дитини? |
| Згідно зі ст.25 Закону України “Про відпустки” відпустка без збереження заробітної плати надається в обов’язковому порядку чоловікові, дружина якого перебуває у післяпологовій відпустці (за його бажанням) – тривалістю до 14 календарних днів. Оплачувана відпустка може надаватися, якщо це передбачено колективним договором підприємства, установи, організації, де працює працівник. |
