Реєструйся

Збільшення виплат та пільг військовим — як мобілізованим, так і контрактникам — законопроєкт


У Верховній Раді зареєстровано проєкт Закону про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо мотивації військової служби (№ 11012). Він передбачає фінансові винагороди, соціальні гарантії, додатковий контроль за підготовкою, підвищення престижу військової служби.

У законопроєкті прописано стимули для людей, які вже служать та беруть участь у бойових діях, для тих, хто буде залишатись в армії, для тих, хто зараз має можливість піти, але залишається, і для тих, хто підпише контракти під час дії воєнного стану.

Серед основних положень законопроєкту бачимо пропозиції:

— встановити виплати військовослужбовцям та командирам за знищення та захоплення ворожої техніки;

— військовослужбовці, які під час дії воєнного стану проходять військову службу не менше 12 місяців, із яких мінімум 6 місяців беруть участь у бойових діях, отримують посадовий оклад, оклад за військовим званням, надбавку за вислугу років із коефіцієнтом 1,5. Для тих, хто відслужив не менше 24 місяців, не менше 12 з яких беручи участь в бойових діях — відповідний коефіцієнт = 2;

— для тих, хто після 24.02.2022 р. уклав чи продовжив контракт про проходження служби на строк не менше 3 років або до закінчення воєнного стану, — одноразова грошова допомога (солдатам — 120000 грн, сержантам і старшинам — 160000 грн, офіцерам — 200000 грн);

— для тих, хто має право звільнитися зі служби за сімейними обставинами чи станом здоров’я, але виявив бажання продовжити служити, — щомісячна додаткова винагорода 10 000 грн;

— право на кредит на відкриття бізнесу зі ставкою до 5% матимуть усі, хто служив не менше 36 місяців (із них — мінімум 12 бойових) чи не дослужив ці строки у зв’язку з пораненням, а також звільнені з полону;

— право на іпотеку на житло під 3% терміном до 20 років матимуть усі, хто служив не менше 36 місяців (із них — мінімум 24 бойових), поранені, що продовжують службу, але мають право на звільнення, звільнені з полону, а також ті, хто не зміг продовжити військову службу через поранення.

Законопроєкт містить додатковий перелік підстав для демобілізації у зв’язку з закінченням строку служби, якщо військовий не висловлює бажання продовжувати військову службу:

— у разі безперервної служби під час дії воєнного стану протягом 36 місяців;

— або протягом 18 місяців безперервної служби під час дії воєнного стану, з яких 12 місяців виконуючи бойові накази.

Законопроєкт передбачає право на пільгове розмитнення автомобілів для тих, хто проходив військову службу після 24 лютого 2022 року. Це право буде запроваджено окремими законопроєктами про внесення змін до ПКУ та МКУ.

За державні кошти має бути встановлене пожиттєве страхування життя та здоров’я для військових, що відслужили не менше 36 місяців (із них — мінімум 12 бойових), а також для звільнених із полону. Дія страхування поширюється і на їхні сім’ї.

Встановлюються мінімальні розміри пенсій особам з інвалідністю внаслідок проведення АТО на Сході України, ООС на Сході України, збройної агресії проти України:

— I групи — 25000 гривень,

— II групи — 20000 гривень,

— III групи — 15600 гривень.

Усі призовники, які раніше не проходили військової служби, мають пройти обов’язковий курс базової загальновійськової підготовки. Він триватиме не менше трьох місяців. Закон встановить механізми контролю за проходженням призовниками навчання.

Джерело: БУХГАЛТЕР.UA

Матеріали до теми


Нові правила бронювання і роботи під час жовтої тривоги: уряд обговорив проблеми підприємств
29 жовтня Прем’єр-міністр України провів робочу нараду за участю представників Мінекономіки, МВС, ДСНС, громадських об’єднань і підприємців. Головними темами стали ...
Держбюджет-2027: Верховна Рада підтримала проєкт за основу — на оборону передбачили 4,885 трлн грн
Верховна Рада України підтримала за основу проєкт Закону «Про Державний бюджет України на 2027 рік» (реєстр. № 16000). Головним пріоритетом ...
До 1 грудня уряд представить нову модель бронювання: що пропонують підприємцям
Прем’єр-міністр України Сергій Корецький анонсував новий суспільний договір між державою та бізнесом, який має змінити підхід до бронювання працівників від ...
Критично важливі підприємства перевірятимуть за новими правилами: що змінює постанова № 1328
Кабінет Міністрів України постановою від 23 жовтня 2026 року № 1328 змінив порядок визначення підприємств критично важливими та погодження збільшених ...