17:53 11.06.2011
Случилось так, что работника перевели на другое место работы, где он фактически приступил к выполнению обязанностей, но в этот день приказ об этом издан не был. Будет ли нарушением, если такой приказ будет издан позже? Спасибо!
Отримуйте професійні новини першими!
Розсилки дайджесту здійснюються двічі на тиждень.
Якщо ви вже зареєструвались на порталі, то ваша електронна адреса буде автоматично внесена до бази отримувачів новин.
Матеріали до теми
Ваша робота є важливою ланкою у створенні царини взаєморозуміння та співпраці. Ви — ті, хто забезпечує ефективність робочих процесів та ...
Обшук — це не випадковість. Часто йому передують чіткі сигнали: запити від правоохоронців, справи щодо контрагентів, участь у держзакупівлях чи ...
В умовах війни українські підприємства змушені адаптуватися до нових реалій, впроваджуючи сучасні інструменти для збереження життя та здоров’я працівників. Від ...
Торік у листопаді Верховна Рада України підтримала в першому читанні проєкт Закону № 8153 «Про захист персональних даних». Цей документ ...
