Кадровик. Вищий рівень

Курси підвищення кваліфікації для кадровиків
КАДРОВИК. ВИЩИЙ РІВЕНЬ

По закінченні навчання, випускники проходять залікове тестування і отримують свідоцтво державного зразка

Дата проведення: 14 липня – 19 липня 2014 року
Місце проведення: м. Київ
Час навчання: пн-пт.: 09.00 – 17.00, сб. (19 липня 2014 року ) — залікове тестування та видача свідоцтва.

У програмі:

Вичерпно про захист персональних даних

ЗАКОН ПРО ЗАЙНЯТІСТЬ: нюанси та останні зміни

ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ робочого часу і часу відпочинку

• Трудові договори: поняття, їх відмінність від договорів цивільно-правового характеру, робота за сумісництвом, особливості застосування контрактної форми; висновок, терміни
• Зміна умов роботи, зокрема систем та розмірів оплати праці, режиму роботи, встановлення або скасування неповного робочого часу та ін.
• Підсумований облік робочого часу, умови запровадження
• Види відпусток. Щорічні відпустки. Компенсація за невикористану відпустку
• Право на щорічні відпустки, невикористані за попередні роки
• Відпустки сумісникам
• Відпустки працівникам, які мають дітей, відпустка за минулі роки та на рік виповнення дитині 15 років, вік дитини-інваліда
• Конфліктні ситуації. Судовий розгляд трудових спорів

Усе про кадрове діловодство: просто про складне

• Облік кадрів
• Зміст і оформлення посадових інструкцій
• Підготовка та оформлення наказів. Види і зразки наказів
• Прийом та звільнення співробітників
• Типові помилки при оформленні кадрової документації
• Оформлення , ведення та облік трудових книжок
• Складання регламентуючих і розпорядницьких документів

АТЕСТАЦІЯ робочих місць за умовами праці: дії кадровика

• Мета і порядок проведення атестації
• Організація та методика проведення атестації
• Державний контроль за якістю проведення атестації
• Визначення прав працівників

Актуальні питання загальнообов’язкового державного соціального страхування

• Право на отримання матеріального забезпечення та соціальних послуг
• Зміни в порядку оплати листків непрацездатності. Зміни в розрахунку страхового стажу
• Функції комісії із соціального страхування на підприємстві
• Порядок надання допомоги по вагітності та пологах, при народженні дитини, по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, допомога на поховання для застрахованих осіб

Детально про нову пенсійну систему

• Реформована солідарна система як основа пенсійного забезпечення в найближчій перспективі
• Основні положення Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування»: види пенсій, вік виходу на пенсію (стимулювання більш пізнього виходу на пенсію ), страховий стаж, періоди, які зараховуються до страхового стажу для нарахування пенсії, добровільну участь у пенсійному страхуванні, формула нарахування пенсій, складові формули пенсії в перехідному періоді (перерахунки пенсій)
• Створення загальнообов’язкової накопичувальної системи пенсійного страхування
• Система недержавного пенсійного забезпечення

ПІДГОТОВКА ДО перевірки податкової інспекції та іншими контролюючими органами

Підбір, оцінка і УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ

Вартість участі — 2700 грн.
У вартість входять: матеріали друковані та на ел. носіях (з урахуванням змін в законодавстві), обіди, кава-брейки, ділові аксесуари.