– надання роботодавцями територіальним органам служби зайнятості інформації про зайнятість і працевлаштування громадян, які мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню, та інструкції щодо її заповнення;
– професійної підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації зареєстрованих безробітних (замість діючого порядку надання ФСС на випадок безробіття послуг з професійної підготовки, перепідготовки або підвищення кваліфікації).
Перший проект публікується вже вдруге і містить деякі корективи в порівнянні з першою редакцією, зокрема, наступні:
– замість власне визначення середньооблікової чисельності штатних працівників передбачено, що цей показник розраховується відповідно до Інструкції зі статистики кількості працівників;
– у формі інформації чисельність громадян, яких планується працевлаштувати в поточному році в рахунок квоти, відбивається згорнуто без розподілу по місяцях, як це було передбачено в першій версії.
Другий проект розроблений в дусі нового Закону про зайнятість, тоді як діючий порядок розроблявся до старого Закону про зайнятість.
