КАДРОВА КАВА



КАДРОВА КАВА. Хто повинен забрати в працівника після досягнення граничного віку військовий квиток?
ТЕМА: Хто повинен забрати в працівника після досягнення граничного віку військовий квиток?  ...

КАДРОВА КАВА. Чи можемо ми прийняти в установу працівника за сумісництвом, якщо графік робочого часу 08:00 – 17:00
ТЕМА: Чи можемо ми прийняти в установу працівника за сумісництвом, якщо графік робочого часу в нас з 08:00 до 17:00 ...

КАДРОВА КАВА. Працівнику виповнилося 60 років. Чи потрібно подавати до ТЦК та СП повідомлення?
ТЕМА: Працівнику виповнилося 60 років. Є відмітка у військово-обліковому документі про виключення з обліку. Чи потрібно подавати до ТЦК та ...

КАДРОВА КАВА. Працівниця має двох дітей до 14 років. Яку відпустку без збереження зарплати їй надати
ТЕМА: Працівниця має двох дітей до 14 років. Яку відпустку без збереження зарплати їй надати: за статтею 25 чи за ...


КАДРОВА КАВА. Встановлення випробування для всіх категорій працівників в період ВС: наслідки для звільнення
ТЕМА: Встановлення випробування для всіх категорій працівників в період воєнного стану: наслідки для звільнення.  ...

Чи можна бронювати працівників підрядної організації, з якою укладено договір про виконання робіт?
ТЕМА: Наше підприємство є критично важливим для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності. Чи можемо ми бронювати працівників підрядної організації, з ...

КАДРОВА КАВА (ефір 05.06.2024)
ТЕМА: Якщо працівник на основному місці роботи взяв відпустку без збереження заробітної плати і пішов працювати на іншу роботу за ...

КАДРОВА КАВА. Чи можна, перебуваючи у відпустці без збереження зарплати на період воєнного стану на основному місці роботи, влаштуватися за сумісництвом на іншому місці роботи?
ТЕМА: Чи можна, перебуваючи у відпустці без збереження зарплати на період воєнного стану на основному місці роботи, влаштуватися за сумісництвом ...