Доброго дня. Підкажіть будь ласка як правильно зробити наказ. Ситуація 1. Працівник працює на одну повну ставку. Потрібно додати ще ...
Прийняття
26.09.2016
Добрий день! Підскажіть будь ласка, керівництво хоче призначити працівника на вакантну посаду у вихідний (субота), чи це законно та які ...
22.09.2016
Педагогический работник уволился 1 сентября (без перевода). 20 сентября написал заявление о принятии на работу на это же место. Какой временной ...
Добрий день!!! Підскажіть Будь ласка, чи маємо ми право перевести робітника, який працює тимчасово у зв’язку з відпусткою основного робітника, ...
подскажите пожалуйста, как записать в трудовую книжку учебу в коледже. ...
Допоможіть розібратися, працівник медичного закладу ( медична сестра ) працює на 0,5 ставки в поліклінічному відділенні. Тепер приймаємо його ще на ...
06.09.2016
Доброго дня! Виникло питання. Терміново переводимо працівницю на інше підприємство, при цьому у неї є “дитячі” 10 днів відпусти за які ...
02.09.2016
Доброго дня! Підскажіть ,будь ласка, чи можливо юрисконсульту ІІ категорії на комунальному підприємстві надати посаду провідного юрисконсульта, пропустивши при цьому ...
Доброго дня. Піскажить будь ласка при переведенні з декретної посади( вийшов працівник з декрету) на нижчеоплачувану постійну посаду можно скористаться статтею ...
21.08.2016
Добрый день! Прошу помощи в очень спорном вопросе. Работаю в небольшом коллективе гос. учебного. заведения на должности ведущего инженера по ...