Робочий час


Як здійснюється оплата праці в разі збільшення норми тривалості робочого часу: відповідь Держпраці
У разі встановлення нормальної тривалості робочого часу понад 40 годин на тиждень оплата праці здійснюється в розмірі, збільшеному пропорційно до ...

Чи треба погоджувати рішення про запровадження шестиденного робочого тижня з метою зменшення тривалості робочого дня з військовою адміністрацією: відповідь Держпраці
Ні, погоджувати таке рішення з військовою адміністрацією не потрібно. Згідно із частиною 3 статті 6 Закону України від 15 березня ...

Коментарі Мінекономіки до норм Закону України від 1 липня 2022 року № 2352-ІХ «Про внесення змін до деяких законів України щодо оптимізації трудових відносин»
Зміни до КЗпП Статтю 23 доповнити новою частиною в наступній редакції: «Роботодавець зобов’язаний інформувати працівників, які працюють за строковим трудовим ...

Інформація про використання праці найманих осіб без належного оформлення трудових відносин як підстава для перевірки
Головне управління ДПС у Кіровоградській області нагадує, що відповідно до статті 1 Закону України від 24 березня 1995 року № ...

КАДРОТЕСТ (07.06.2022). Чи повинен роботодавець встановлювати обідню перерву?
ТЕМА: ЧИ ПОВИНЕН РОБОТОДАВЕЦЬ ВСТАНОВЛЮВАТИ ОБІДНЮ ПЕРЕРВУ? КАДРОТЕСТ Повинен роботодавець встановлювати обідню перерву працівникові при визначенні режиму робочого часу? А. ...



Щотижневий безперервний відпочинок: чи правомірне його скорочення на період воєнного стану
Нормами статті 70 Кодексу Законів про працю України визначено, що тривалість щотижневого безперервного відпочинку повинна бути не менш як сорок ...

Відповіді на запитання щодо дії окремих положень Закону України від 15 березня 2022 року № 2136 «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану»
Звертаємо увагу, що дія Закону України від 15 березня 2022 року № 2136 «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного ...