Передплати журнал

Щотижневий безперервний відпочинок: чи правомірне його скорочення на період воєнного стану


Нормами статті 70 Кодексу Законів про працю України визначено, що тривалість щотижневого безперервного відпочинку повинна бути не менш як сорок дві години.

Разом з тим нормами частини 5 статті 6 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану»  від 15 березня 2022 р. № 2136-ІХ (далі — Закон № 2136)  передбачено, що тривалість щотижневого безперервного відпочинку може бути скорочена до 24 годин.

Отже, на період запровадження Закону  № 2136 норми статті 70 КЗпП України призупиняється.

Джерело: Головне управління Держпраці в Одеській області

 

Всі кадрові запитання —  в одному виданні! Передплачуйте електронну газету «Кадри і зарплата» з доступом до нормативної бази за зниженою ціною, та отримуйте професійну підтримку в будь-якій точці України!

Матеріали до теми


Виконання нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю під час воєнного стану
СИТУАЦІЯ Усім працівникам з інвалідністю у табелі обліку використання робочого часу проставлено «НЗ» за весь місяць. Чи вплине це якось ...
Відпустка у зв’язку з усиновленням дитини під час воєнного стану
Особі, яка усиновила дитину із числа дітей-сиріт або дітей, позбавлених батьківського піклування, надається одноразова оплачувана відпустка у зв’язку з усиновленням ...
Які умови припинення трудових відносин при спрощеному режимі регулювання: відповідає Держпраці
Відповідно до статті 21 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП) у разі застосування спрощеного режиму регулювання трудових відносин, ...