Курс «Підвищення кваліфікації кадровиків. ПРОФІ»
6400 ₴
Формат навчання: дистанційний. Максимально гнучкий графік.
Тривалість курсу: розраховано на вивчення курсу протягом 1 місяця.
Старт найближчих курсів: курс записано онлайн, навчання постійно, без прив’язки до набору групи.
Документ про навчання: СЕРТИФІКАТ
Курс оновлено з урахуванням питань щодо воєнного стану в країні.
Працюємо разом заради перемоги! 
Курс рекомендовано для:
- інспектора з кадрів;
- начальника відділу кадрів;
- менеджера з персоналу;
- юриста.
З чого складається курс
- Курс складається з 8 тематичних модулів (Ознайомтесь зі змістом курсу в закладці «Програма»)
- Кожен модуль містить:
– лекцію відеоуроку від лектора у запису;
– пакет документів «Кадровий мінімум»;
– презентацію від експерта. - В кінці навчання залікове тестування та робота над помилками.
ЯК ПРОХОДИТЬ НАВЧАННЯ НА КУРСІ
- Після оплати отримуєте електронний лист з посиланням та паролем для активації курсу.
- За посиланням зібрані відеоуроки, зразки документів, презентація та сертифікат про навчання.
- Активуєте посилання завдяки паролю.
- Самостійно переглядаєте відео у зручний час та фіксуєте запитання до експерта.
- Направляєте запитання на пошту експерту (вказану після активації курсу).
- Отримуєте відповідь на запитання.
- Курс пройдено.
- Після вивчення всіх модулів виконані тестові завдання та запитання направляються експерту на перевірку.
- Кожен учасник отримує зворотний зв’язок щодо виконаних завдань та відповіді на запитання від експерта.
Програма курсу оновлюється постійно.
Документ про навчання: СЕРТИФІКАТ
Рекомендоване проходження курсу для спеціалістів: щороку.
Знижка на повторну участь у курсі: 15 %.
Додаткові переваги та бонуси:
Доступ до Живого журналу «КАДРОВИК.UA» на 3 місяці (період на вибір).
ГОЛОВНИЙ БОНУС – супровід експертом протягом 2-х тижнів після закінчення курсів.
Програма
| № | Назва | Формат | Бонуси | |
| Модуль 1 | Види трудових договорів за строком їх дії |
Відеоурок | ПАКЕТ «КАДРОВИЙ МІНІМУМ»: зразки документів щодо укладання строкових та безстрокових трудових договорів |
|
| Модуль 2 | Сумісництво як окремий вид трудового договору | Відеоурок | ПАКЕТ «КАДРОВИЙ МІНІМУМ»: зразки документів про прийняття на роботу за сумісництвом |
|
| Модуль 3 | Особливості застосування Класифікатора професій | Відеоурок | ПАКЕТ «КАДРОВИЙ МІНІМУМ»: зразки документів щодо виправлення помилок у назвах професій |
|
| Модуль 4 | Оформлення трудових договорів. Трудові договори під час воєнного стану |
Відеоурок | ПАКЕТ «КАДРОВИЙ МІНІМУМ»: зразок письмового трудового договору за основним місцем роботи та за сумісництвом |
|
| Модуль 5 | Робочий час працівника: як організувати та нормувати |
Відеоурок | ПАКЕТ «КАДРОВИЙ МІНІМУМ»: умовні позначення, що вносяться до Табеля обліку робочого часу |
|
| Модуль 6 | Щорічні відпустки: особливості надання |
Відеоурок | ПАКЕТ «КАДРОВИЙ МІНІМУМ»: пакет документів щодо надання щорічних відпусток |
|
| Модуль 7 | Інші види відпусток для всіх працівників та для окремих категорій | Відеоурок | ПАКЕТ «КАДРОВИЙ МІНІМУМ»: пакет документів щодо надання відпусток без збереження заробітної плати |
|
| Модуль 8 | Класифікація підстав для звільнення під час воєнного стану. Пауза в трудових відносинах під час війни: особливості оформлення |
Відеоурок | ПАКЕТ КАДРОВИЙ МІНІМУМ: 5 алгоритмів звільнення працівників з різних підстав |
|
| Комплексний випускний залік | ||||
| Робота над помилками | ||||
Спікер
 |
Вікторія Ліпчанська, шеф-редактор кадрового напряму групи компаній «МЕДІА-ПРО» та журналу «КАДРОВИК.UA», президент Всеукраїнської асоціації кадровиків, головний координатор Академії Трудових Відносин |
Контакти
Відділ продажу:
0 (800) 219-977
(044) 507-22-26
(044) 507-22-27
(044) 568-51-38
(044) 568-51-39
(067) 317-58-86
(063) 590-97-54 
Графік роботи:
ПН-ПТ з 9:00 до 18:00
E-mail: podpiska@mediapro.com.ua
Відділ реклами:
(044) 507-22-26 dd@mediapro.ua
Поштова адреса:
Україна, м. Київ, вул. Є. Сверстюка, 11, корпус «А», а/с 185, 02002
Відгуки
Відгуків немає, поки що.