...
Реєструйся

Чи потрібно вносити зміни до документів, на підставі яких створена комісія із соціального страхування на підприємстві у зв’язку зі змінами законодавства


Положення про комісію (уповноваженого) із страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності затверджене постановою Правління Фонду від 19.07.2018 р. № 13 (далі — Положення № 13) на виконання абз. 3 ч. 3 ст. 30 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 р. № 1105 (далі — Закон № 1105) та є оновленою версією Положення про комісію (уповноваженого) із соціального страхування підприємства, установи, організації із загальнообов’язкового державного соціального страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, затвердженого постановою Правління Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності від 23.06.2008 р. № 25, яке було приведено у відповідність до норм Закону № 1105.

Отже, комісіям із соціального страхування, що створені та діють у страхувальників, не потрібно вносити зміни до документів, на підставі яких вони створені.

Своєю чергою, комісії із соціального страхування з 27.07.2018 у своїй діяльності мають керуватися нормами Положення № 13.

Лист Фонду соціального страхування України
від 13.09.2018 р. № 2.4-15-2951

Матеріали до теми


За яких умов можна призупинити дію трудового договору
Головними умовами для призупинення дії трудового договору є абсолютна неможливість роботодавця надавати роботу, а працівника – виконувати її. У роз’ясненні ...