...
Реєструйся

Чи законна віддалена робота в іноземній компанії?


Нині за співпрацю з кваліфікованим українським працівником конкурують не тільки українські роботодавці. Так, українці дедалі частіше виконують роботу для іноземних компаній на підставі договору, не покидаючи території України. Найбільша частка таких договорів укладається між українськими фізичними особами — підприємцями (далі — ФОП) з компаніями інших юрисдикцій.

Трудові договори, як правило, укладають спеціалісти, результатом роботи яких є інтелектуальна власність, наприклад, програмісти, маркетологи, дизайнери тощо. Як і фрилансери, так і працівники виконують роботу дистанційно.

Про законність та структуру укладення трудового договору між особами — резидентами України з компаніями-нерезидентами та оплату праці працівника – резидента України іноземною компанією читайте у статті Олександра Гарбара (адвоката адвокатського бюро Harbar Legal) у випуску № 1, 2019 журналу «КАДРОВИК.UA».

Видання для кадровиків Журнали реєстрації

Матеріали до теми


Уряд змінив правила оплати експертних команд з оцінювання повсякденного функціонування особи
Національна служба здоров’я України (НСЗУ) сплачуватиме експертним командам з оцінювання повсякденного функціонування особи за кожну розглянуту справу, а не фіксовану ...
Мінекономіки презентувало Стратегію зайнятості населення-2030
Міністерство економіки України провело громадське обговорення перших напрацювань розробки Стратегії зайнятості населення України-2030. Ця стратегічна рамка має стати практичним інструментом ...
У Мінцифри анонсували найзручнішу послугу з отримання пенсій в «Дії»
Віцепрем’єр – міністр з інновацій, розвитку освіти, науки і технологій – міністр цифрової трансформації України Михайло Федоров анонсував найзручнішу в ...