Реєструйся

Даруємо відео-урок з ключових питань менеджменту системи мотивації


HR-менеджер у сучасних компаніях набирає все більшої ваги у системі менеджменту. Це пов’язано з розумінням керівниками компаній, що рухомою силою економічного розвитку виступає саме персонал, який правильно необхідно мотивувати задля підвищення ефективності роботи.
Тепер вимоги до HR-фахівців зростають. Сучасний менеджер з персоналу повинен встигати за останніми тенденціями та вдосконалювати професійні уміння.
Пропонуємо до уваги HR-менеджерів відеозапис заняття з ключових питань менеджменту системи мотивації, яке розробив Олександр Шевченко, Head of HR Operations в ICF Legal Service, сертифікований бізнес-тренер, сертифікований фахівець з оцінки та мотивації персоналу.

У програмі

  • Тренди системи мотивації–2019.
  • Аудит системи мотивації у компанії.
  • Визначення мотиваційного профілю працівника.
  • Кому, скільки й за що платити — управління матеріальною мотивацією.
  • Стратегія нематеріальної мотивації — ключові аспекти для сучасної організації.
  • Оцінка ефективності системи мотивації в компанії — огляд варіантів показників.

СКАЧАТИ ВІДЕОЗАПИС УРОКУ

Запрошуємо до експерта на курс тих, хто готовий зробити перший крок до своєї стрімкої HR-кар’єри
Перше заняття стартує 8 червня о 10:00
З метою підвищення практичної значущості, ПРОГРАМА КУРСУ ОНОВЛЕНА більш глибоким розглядом питань HR-аудиту, HR-аналітики, практики роботи з EVP, а також рядом практичних HR-інсайтів в області рекрутингу та мотивації.

В оновленому курсі:

  • Бiльше ДЕСЯТИ IT iнструментiв сорсингу та рекрутингу;
  • Кейси з управління мотивацією;
  • Система HR-показникiв;
  • Методологiя HR-дослiджень;
  • HR-аналiз на прикладi готових кейсiв

Навчання по суботах о 10.00

Загальний обсяг онлайн-навчання: 23 год.

По закінченню курсу учаснику видається сертифікат про успішне проходження курсу «HR Advanced» від організатора.

ДЕТАЛЬНА ПРОГРАМА

ПРИЙНЯТИ УЧАСТЬ

Вартість участі: 7 900 грн

Деталі за номером:
Тел.:(073) 305-8016
Е-mail: seminar@mediapro.com.ua