Реєструйся

Конфлікт інтересів у війську: Уряд схвалив новий алгоритм для військовослужбовців


Кабінет Міністрів України схвалив проєкт закону, який визначає особливості запобігання та врегулювання конфлікту інтересів під час проходження військової служби. Законопроєкт розробило Міністерство оборони України. Ним пропонується доповнити Статут внутрішньої служби ЗСУ відповідними правилами.

Зокрема, визначать порядок дій військовослужбовця, якщо конфлікт інтересів виник у зв’язку з отриманим наказом. Якщо військовослужбовець повідомляє про реальний або потенційний конфлікт інтересів, командир, який віддав наказ, має вжити заходів для його врегулювання.

Якщо повідомлення стосується наказу вищого командира, безпосередній командир має доповісти про це старшому командиру для подальшого врегулювання.

Також читайте: «Мобілізованим можуть змінити правила зарахування страхового стажу: що пропонують активісти»

Військовослужбовець повинен повідомити безпосереднього командира про конфлікт інтересів не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався або мав дізнатися про його виникнення. Якщо посада не передбачає безпосереднього керівника, повідомлення подається НАЗК або іншому визначеному законом органу. Для конфлікту в колегіальному органі передбачено повідомлення цього органу або НАЗК.

Окремо законопроєкт визначає обов’язки командирів щодо запобігання та врегулювання конфлікту інтересів і закріплює обов’язок усіх військовослужбовців дотримуватися вимог антикорупційного законодавства.

Документ також визначає коло військових посадових осіб, на яких поширюються антикорупційні обмеження, зокрема щодо використання службового становища, подарунків, сумісництва та спільної роботи близьких осіб. Аналогічні обмеження передбачають для голів і членів військово-лікарських та медико-соціальних експертних комісій.

Джерело: Міноборони

Курс «Підвищення кваліфікації з військового обліку»

Матеріали до теми


Військовий облік без помилок: що перевірити кадровику, які документи вести та коли повідомляти ТЦК
Військовий облік за місцем роботи — обов’язок підприємства, який не обмежується лише веденням списків працівників. Роботодавець має перевіряти військово-облікові документи ...
До 59 500 грн штрафу: що загрожує роботодавцям за порушення військового обліку
Міноборони нагадало основні правила ведення військового обліку на підприємствах: хто підлягає обліку, які документи потрібно оформити, як повідомляти ТЦК та ...
Мобілізованим можуть змінити правила зарахування страхового стажу: що пропонують активісти
В Україні активісти ініціативи «Стаж під вогнем» домагаються перегляду правил зарахування страхового стажу мобілізованим військовослужбовцям. У колективному зверненні до державних ...