Всеукраїнська аграрна рада звернулася до прем’єр-міністра України Юлії Свириденко із закликом невідкладно врегулювати ситуацію навколо нової квартальної звітності щодо працевлаштування осіб з інвалідністю. Причина — відсутність затвердженої форми звіту, яку має розробити та погодити Міністерство фінансів України, попри наближення граничних строків подання звітності та сплати внесків.
Проблема виникла після набрання чинності новою редакцією Закону України № 875-XII «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю», яка діє з 1 січня 2026 року. Закон запровадив щоквартальне звітування замість щорічного, а також новий порядок розрахунку нормативу робочих місць для осіб з інвалідністю.
Відповідно до оновлених правил, роботодавці із чисельністю працівників від 8 до 25 осіб мають забезпечити щонайменше одне робоче місце для особи з інвалідністю. Для підприємств із чисельністю понад 25 працівників норматив становить 4 % середньооблікової чисельності штатних працівників за квартал. Для окремих закладів охорони здоров’я, реабілітаційних центрів та установ соціальної сфери передбачено норматив у розмірі 2 %.
Експрес-курс «Облікові документи кадрової служби та порядок їх ведення»
0 (800) 21 99 77 • E-mail: [email protected]
Водночас, як наголошують представники бізнесу, форма квартальної звітності досі не затверджена, хоча роботодавці вже мають подати звіт за І квартал до 10 травня 2026 року, а сплатити відповідний внесок — до 20 травня.
У ВАР зазначають, що відсутність затвердженого документа фактично унеможливлює виконання вимог законодавства та створює серйозні ризики для роботодавців. Зокрема, чинні норми передбачають штрафи у розмірі 7 % за несвоєчасну сплату внеску, до 10% за донарахування за кожен звітний період, а також пеню за кожен день прострочення.
У зв’язку із ситуацією бізнес-спільнота закликає уряд:
- прискорити затвердження форми звітності;
- відтермінувати строки подання звіту та сплати внесків;
- тимчасово не застосовувати штрафні санкції до роботодавців до остаточного врегулювання процедури.
Представники бізнесу наголошують, що без оперативного рішення з боку держави підприємства можуть опинитися у ситуації, коли виконати вимоги закону буде неможливо з технічних причин, незалежних від роботодавців.
Джерело: Всеукраїнська аграрна рада
