Міністерство оборони України роз’яснило ключові умови нових мотиваційних контрактів, які мають зробити проходження військової служби більш прогнозованим — із визначеними строками, можливістю звільнення після завершення контракту та гарантованою відстрочкою.
Нова модель передбачає три типи контрактів: піхотно-штурмовий, бойовий та базовий. Вони відрізняються характером служби та рівнем залучення до бойових завдань.
Строки також чітко визначені. Піхотно-штурмовий контракт укладають на 10 місяців для окремих чинних військовослужбовців, 14 місяців — для тих, хто вперше приходить на такі посади, та від 6 місяців — для звільнених, які повертаються до Сил оборони. Бойовий і базовий контракти розраховані на 24 місяці.
Після завершення нового контракту військовий може звільнитися та отримати щонайменше 6 місяців відстрочки від призову. За певних умов цей період збільшується залежно від тривалості служби та участі у бойових завданнях.
Більше на цю тему: «Служба на визначений строк і відстрочка після звільнення: що змінюють нові контракти»
Передбачена й одноразова виплата за перший контракт. У 2026 році вона становить 26 624 грн для рядового, 29 952 грн для сержантського та 33 280 грн для офіцерського складу.
Для чинних військовослужбовців подати рапорт на укладення нового контракту можна через застосунок Армія+. Рапорт мають розглянути протягом не більше 14 днів.
Таким чином, нова система поєднує визначений строк служби, фінансову мотивацію та гарантований період відпочинку після контракту. Конкретні умови залежать від виду контракту, посади, тривалості служби та участі у бойових діях.
Джерело: Міноборони
