...
Реєструйся

Нові розміри окладів педагогічних та науково-педагогічних працівників у 2020 році


Із 1 січня 2020 року збільшать розміри посадового окладу (ставки зарплати) педпрацівникам. На це націлена постанова Уряду, яка кардинально «перепише» систему оплати праці для педагогічних, науково-педагогічних та наукових працівників закладів і установ освіти та науки.

Найменший розмір посадового окладу (ставки зарплати) педпрацівника становитиме:

  • із 1 січня 2020 року — 2,5 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого на 1 січня 2020 року;
  • із 1 січня 2021 року — 3 розміри прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого на 1 січня 2021 року;
  • із 1 січня 2022 року — 3,5 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого на 1 січня 2022 року;
  • із 1 січня 2023 року — 4 розміри прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого на 1 січня 2023 року.

Окремо затверджено й схеми посадових окладів (ставок зарплати) педагогічних та науково-педагогічних працівників на період до 2023 року. Посадовий оклад (ставку зарплати) визначають шляхом множення прожиткового мінімуму для працездатних осіб, визначеного на 1 січня календарного року, на встановлений коефіцієнт, який наведено в схемі для відповідної посади.

Окрім того, визначили види доплат і надбавок, які встановлюють педагогічним та науково-педагогічним працівникам, а також їх розміри.

Матеріали до теми


Профспілка зробила заяву щодо зарплат освітян: подробиці
Профспілка працівників освіти звернулася до Кабінету Міністрів щодо диференціації заробітної плати вчителів, з урахуванням професійної кваліфікації, складності, важливості та відповідальності ...
Коли слід припинити виплату середнього заробітку мобілізованому працівникові після загибелі, якщо така виплата зберігалася після 19.07.2022 р.
Відповідно до статті 119 Кодексу законів про працю України (в редакції, що діяла до 19.07.2022; далі — КЗпП) за працівниками, ...
Звільнення працівника після відпустки, наданої «авансом»: як утримати зайві нарахування
Непоодинокими є випадки, коли працівник звільняється після відпустки, яка була йому надана «наперед», тобто за період, який він ще не ...