Команда «КАДРОВИК.UA» щотижня готує добірку найактуальніших консультацій від експертів з трудового права платформи «КАДРИ.UA», представників держорганів, юристів і досвідчених кадровиків. Тут — усе, що варто знати про зміни у військовому обліку, бронювання, відстрочки та інші важливі теми. Ми подаємо матеріали просто, чітко й структуровано, додаючи готові шаблони документів, практичні поради для перевірок і покрокові інструкції дій у воєнний час. Уся ключова кадрова інформація — в одному зручному місці, щоб ви завжди діяли впевнено й професійно.
Будьте на крок попереду — скористайтеся 24/7-доступом до кадрових рішень у «КАДРИ.UA»!
Отже, до вашої уваги перелік консультацій, наданих у системі «КАДРИ.UA» спеціалістами у сфері трудового законодавства з 29 грудня 2025 року до 2 січня 2026 року:
- Правила заповнення граф номенклатури справ
- Чи підлягає повідомленню ТЦК та СП зміна посади заброньованого працівника?
- Оформлення зміни підпорядкування працівника
- Зміни з 9 грудня 2025 року: чи поширюються вони на «старі» 100 % ліміти?
- Про обов’язковість / необов’язковість введення до штату підприємства, яке має автопарк, контролера технічного стану колісних транспортних засобів
- Порядок надання частини щорічної основної відпустки
- Алгоритм надання електронної заяви про компенсацію витрат на оплату праці за працевлаштування внутрішньо переміщених осіб через Портал Дія
- Відображення бронювання та інших відстрочок від мобілізації у списках персонального військового обліку
- Прийняття на роботу військовозобов’язаної жінки
- Хто має затверджувати функціональні посадові обов’язки відповідальної особи за ведення військового обліку та графік звіряння облікових даних списків персонального військового обліку із записами військово-облікових документів працівників?
- Відображення у списках персонального військового обліку працівника, який досяг 60 років
- Як правильно зазначити в наказі про внесення змін до штатного розпису перенесення посади з одного підрозділу в інший у зв’язку з ліквідацією першого підрозділу?
- Чи потрібно разом з Відомостями про наявність і технічний стан транспортних засобів і техніки, а також про громадян, які працюють на підприємстві подавати Акт перевірки технічного стану транспортного засобу?
- Порядок проведення «зовнішнього» звіряння з ТЦК та СП: чи потрібно чекати відповіді від усіх ТЦК та СП?
- Звільнення у зв’язку із закінченням строку трудового договору під час тимчасової непрацездатності
Також ви маєте можливість швидко й абсолютно безкоштовно отримати доступ до системи «КАДРИ.UA». Система забезпечує вирішення всіх питань у трудовому законодавстві для працівників кадрових служб, служб персоналу та юридичних відділів. Онлайн-платформа працює 24/7 та доступна кожному користувачу за наявності доступу до інтернету.
Джерело: «КАДРИ.UA»
