Передплати журнал

Розмір основного соціального стандарту — мінімальної зарплати на 2022 рік


З 1 січня 2022 року набрав чинності Закон України «Про Державний бюджет України на 2022 рік».

Зазначеним документом установлено мінімальну заробітну плату:

— у місячному розмірі:з 1 січня — 6500 грн, з 1 жовтня — 6700 грн;

— у погодинному розмірі: з 1 січня — 39,26 грн, з 1 жовтня — 40,46 грн.

Мінімальна заробітна плата є державною соціальною гарантією, обов’язковою на всій території України для підприємств, установ, організацій усіх форм власності і господарювання та фізичних осіб, які використовують працю найманих працівників, за будь-якою системою оплати праці.

Згідно з пунктом 8 частини першої статті 40 Бюджетного кодексу України розмір мінімальної заробітної плати визначається у Законі про Державний бюджет на відповідний рік.

Мінімальна заробітна плата — це законодавчо встановлений розмір заробітної плати за просту, некваліфіковану працю, нижче якого не може здійснюватися оплата за виконану працівником місячну, погодинну норму праці.

Джерело: Головне управління Держпраці у Дніпропетровській області

Матеріали до теми


«Простій у воєнний час: оформлення й оплата»: експрес-відповідь на запитання з добірки
У добірці «Простій у воєнний час: оформлення й оплата» редакція журналу «КАДРОВИК.UA» зібрала найпоширеніші запитання, пов’язані з простоєм на підприємстві, ...
Етапи проходження е-лікарняного для фінансування допомоги: інфографіка ФССУ
Щодня до Фонду соціального страхування України (далі — ФССУ) надходить на оплату 21,4 тисячі листків непрацездатності на загальну суму близько ...