Кабінет Міністрів України постановою від 21 жовтня 2026 року № 1306 вніс зміни до постанови від 30 серпня 2002 року № 1298 щодо оплати праці працівників бюджетної сфери на основі Єдиної тарифної сітки.
Зміни стосуються державної установи «Центр клінічної якості та безпеки Міністерства охорони здоров’я України». Для її працівників визначено тарифні розряди за посадами, а також передбачено застосування додаткового коефіцієнта підвищення посадових окладів 3.
Також читайте: «Україна оновлюватиме підготовку медиків і розвиватиме систему довгострокового догляду»
Зокрема, керівнику (директору) встановлено 21-й тарифний розряд, начальнику відділу — 15–16-й, завідувачу сектору — 13–14-й. Для провідних професіоналів передбачено 7–10-й тарифні розряди, для інших професіоналів і фахівців — 6–9-й.
Реалізацію постанови здійснюватимуть у межах бюджетних асигнувань на заробітну плату, затверджених у кошторисі установи. Відповідне завдання покладено на керівника державної установи.
Отже, постанова визначає умови оплати праці працівників Центру клінічної якості та безпеки МОЗ із урахуванням установлених тарифних розрядів і додаткового коефіцієнта підвищення посадових окладів.
Джерело: КМУ
