Реєструйся

У ДПС розповіли, чи збільшує фінрезультат внесок за невиконання нормативу працевлаштування


З 2026 року роботодавці, які не виконують норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю, зобов’язані сплачувати спеціальний цільовий внесок. У зв’язку з цим у бухгалтерів виникло практичне запитання: чи потрібно коригувати фінансовий результат до оподаткування на суму такого платежу.

Державна податкова служба у листі від 24.02.2026 № 197/2/99-00-21-01-01-02 надала роз’яснення щодо застосування податкових різниць у такій ситуації.

Йдеться про внесок, передбачений статтею 18-2 Закону України від 21.03.1991 № 875-XII «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні». Закон визначає його як внесок цільового призначення, який справляється в обов’язковому порядку для фінансового забезпечення соціального захисту осіб з інвалідністю та дітей з інвалідністю.

Письмові і телефонні КОНСУЛЬТАЦІЇ та інші кадрові послуги експертів журналу «КАДРОВИК.UA»

Платниками такого внеску є роботодавці, у яких середньооблікова кількість штатних працівників за календарний квартал становить 8 і більше осіб та які не виконали норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю.

Водночас підпункт 140.5.11 Податкового кодексу України передбачає збільшення фінансового результату до оподаткування на суму витрат від визнаних штрафів, пені, неустойок та інших санкцій, нарахованих за порушення законодавства.

ДПС звернула увагу, що внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю не є штрафною санкцією. Це обов’язковий цільовий платіж соціального спрямування, а не відповідальність за порушення законодавства.

Саме тому, за позицією податкової служби, сума такого внеску не підлягає коригуванню фінансового результату до оподаткування відповідно до вимог підпункту 140.5.11 Податкового кодексу України.

Отже, роботодавці мають враховувати, що сплата внеску за невиконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю не створює податкової різниці для цілей податку на прибуток. Це означає, що відповідні витрати відображаються за правилами бухгалтерського обліку без додаткового збільшення фінансового результату.

Джерело: Лист ДПС від 24.02.2026 №197//2/99-00-21-01-01-02

Практикум «Нові правила працевлаштування осіб з інвалідністю з січня 2026 року (Закон № 4219-IX)»

Матеріали до теми


Міноборони пояснило, за які адміністративні правопорушення відповідають військовослужбовці
Міноборони роз’яснило, за які адміністративні правопорушення військовослужбовці несуть відповідальність і які стягнення можуть застосовуватися. За загальним правилом, відповідно до статті ...
МОЗ атестуватиме служби медицини катастроф та їхніх працівників: що передбачає новий порядок
Кабмін постановою від 7 жовтня 2026 року № 1221 затвердив Порядок проведення атестації служб медицини катастроф та їхніх працівників. Мета ...
Уряд виділив Міноборони понад 50 млрд грн на забезпечення ЗСУ та підготовку кадрів
Кабінет Міністрів перерозподілив 50,1 млрд грн бюджетних призначень для Міністерства оборони. Кошти спрямовано на бюджетну програму, яка охоплює, зокрема, забезпечення ...
Новий Трудовий кодекс: гнучкий графік не можна буде нав’язати працівнику
Проєкт Трудового кодексу пропонує змінити підхід до встановлення гнучкого режиму робочого часу. Якщо гнучкий режим запроваджується з ініціативи роботодавця, це ...