Страховий стаж і сплат соціальних внесків роботодавцем гарантують працівникам соціальний захист: оплату лікарняних, допомогу на випадок безробіття, нещасного випадку на роботі чи професійного захворювання, пенсію. Перевірте оформлення трудових відносин, своєчасність і повноту сплати страхових внесків, свій страховий стаж.
ПФУ надає чіткі вказівки щодо самостійної перевірки відомостей про страховий стаж та особливості перевірки даних.
Страховий стаж і на що він впливає
Страховий стаж — це період (строк), протягом якого особа підлягає загальнообов’язковому державному пенсійному страхуванню та за який щомісяця сплачені страхові внески в сумі не меншій, ніж мінімальний страховий внесок. Єдиний внесок на загальнообов’язкове державне соціальне страхування (ЄСВ) поєднує в собі обов’язкові внески на пенсійне страхування, страхування від безробіття, від тимчасової втрати працездатності та від нещасного випадку на роботі чи професійного захворювання.
Якщо роботодавець (підприємство, фізична особа або фізична особа-підприємець) має найманих працівників, він зобов’язаний щомісяця сплачувати за них ЄСВ у розмірі 22% бази нарахування (заробітної плати, винагороди за виконання робіт або надання послуг).
Як перевірити факт сплати внесків та набутий страховий стаж?
Особа (працівник) повинна авторизуватись в особистому кабінеті зручним для неї способом на порталі електронних послуг Пенсійного фонду України або завантажити мобільний додаток «Пенсійний фонд» (Google Play та iOS):
- За кваліфікованим електронним підписом (КЕП), який можна отримати в ДПС, акредитованому центрі сертифікації ключів, у банківських установах (перелік яких є на порталі).
- Шляхом ідентифікації за Gov ID,який включає в себе ідентифікацію за ЕЦП, за мобільним телефоном (Mobile ID) або за наявності рахунку в одному з 27 банків України (Bank ID).
- За логіном і паролем — можна отримати в територіальних органах Фонду, надавши паспорт та ідентифікаційний код.
Потім оберіть розділ «Дані з реєстру застрахованих осіб».
Окрім анкетних даних ви побачите відомості про:
- заробітну плату, з якої сплачено страхові внески, починаючи з 2000 року (в окремих випадках — з 1998 року);
- страховий стаж (з 2004 року);
- місця роботи (Електронна трудова книжка);
- періоди отримання допомоги по тимчасовій втраті працездатності.
На вебпорталі Пенсійного фонду України страховий стаж розраховується з 1 січня 2004 року, що пов’язано з ухваленням Закону України від 9 липня 2003 року № 1058-IV «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», який запровадив поняття «страховий стаж». До цього стаж вважався трудовим.
Зарахування стажу до 1січня 2004 року здійснюється на підставі записів у трудовій книжці та інших документів.
Перевірка актуальності інформації
У разі, якщо ви побачили застарілу інформацію щодо себе або недостовірну інформацію, ви можете подати Анкету для зміни даних в Реєстрі застрахованих осіб, додавши скан-копії документів, які підтверджують зміни (розділ «Комунікації з Пенсійним фондом України: Анкета для зміни даних у Реєстрі застрахованих осіб»).
У разі необхідності, на порталі електронних послуг Фонду ви можете замовити різні довідки та отримати їх в паперовому чи електронному вигляді (за бажанням).
Варто регулярно контролювати інформацію про сплату ЄСВ роботодавцем та набутий страховий стаж.
Важливо! Відомості про нарахування заробітної плати (доходу, грошового забезпечення) застрахованим особам роботодавцями подаються окремо за кожний квартал із розбивкою по місяцях звітного кварталу протягом 40 календарних днів, що настають за останнім календарним днем звітного кварталу.
Джерело: за матеріалами ПФУ
