Реєструйся

Заборони для персоналу підприємства під час раптового відключення електроенергії: відповідь із посібника


Наразі чимало підприємств не можуть функціонувати в ефективному режимі через перебої з електропостачанням. У зв’язку із цим пропонуємо переглянути одне питання з посібника «Все про дії персоналу підприємства під час відключення електроенергії», щоб дізнатися, що не можна робити працівникам у таких умовах.

Які є заборони під час раптового відключення електроенергії?

  1. Не намагайтеся самостійно усунути несправність в електричних мережах. Це може бути небезпечно для вашого життя!
  2. Не наближайтеся до проводу, який лежить на землі. Ви можете потрапити під крокову напругу.
  3. Не наближайтеся до проводів, що провисли низько над землею.
  4. Не рубайте самостійно дерева, що впали на дроти лінії електропередач. Рубати насадження поблизу проводів можна тільки після відключення лінії електропередачі.
  5. Не заходьте на територію обгороджених енергооб’єктів, не проникайте в закриті приміщення на цій території.
  6. Не влаштовуйте тимчасові електропроводки.
  7. Не використовуйте генератори електроенергії в закритих приміщеннях. Такі пристрої пожежонебезпечні й під час роботи виділяють вуглекислий газ!

Більше відповідей читайте в посібнику «Все про дії персоналу підприємства під час відключення електроенергії».

Матеріали до теми


Чи оплатять заяви-розрахунки, які ФССУ прийняв, але не встиг профінансувати до 1 січня: відповідь Фонду
Наприкінці минулого року фахівці Фонду соціального страхування України (далі — ФССУ) здійснювали фінансування заяв-розрахунків в оперативному режимі — кошти для ...
Додаткові документи до заяви-розрахунку: запитання до ПФУ
Запитання: Чи має фізична особа — підприємець, що працює за загальною системою оподаткування, подавати до заяви-розрахунку для отримання «лікарняних» додаткові ...
Комплаєнс-контроль: поняття, переваги й запровадження
З масштабуванням бізнесу, закономірним є процес виходу на зовнішні ринки й розширення комерційних зв’язків. Водночас може виникнути питання про запровадження ...