Реєструйся

“Запитай у інспектора” телепередача 3: механізм накладення і сплати штрафів за порушення законодавства про працю (відео)


Тема: Який механізм накладення і сплати штрафів за порушення законодавства про працю

У студії ТРК Ритм на запитання відповідає завідувач сектору юридичного забезпечення Управління Держпраці у Рівненській області Інна Кокіль.

  • Яким нормативно-правовим актом регулюється механізм накладення штрафів за порушення законодавства про працю?
  • Що являється підставою для накладення штрафу, і хто уповноважений на винесення постанов про накладення штрафу?
  • Яким чином суб’єкт господарювання повідомляється про розгляд справи про накладення штрафу, і протягом якого терміну розглядається дана справа?
  • Чи дозволяється перенести розгляд справи на іншу дату у зв’язку з відрядженням, відпусткою роботодавця?
  • Протягом якого часу має бути сплачений штраф, та які дії Управління у разі несвоєчасної сплати?
  • Чи має право роботодавець оскаржити постанову у судовому порядку. Чим це передбачено?

Цикл телепередач “Запитай у інспектора” – спільний просвітницький проект Управління Держпраці у Рівненській області та телерадіокомпанії «Ритм».

Кожен телеурок присвячений темі, яка актуальна для роботодавців і працівників, підприємців, які працюють на себе, та керівників фірм із численним персоналом.

Видання для кадровиків Журнали реєстрації

Матеріали до теми


Нові гарантії для працівників з інвалідністю: що передбачає законопроєкт № 14389
У Верховній Раді зареєстровано законопроєкт № 14389, який передбачає вдосконалення механізму розумного пристосування для осіб з інвалідністю у сфері праці. ...
ДПС роз’яснила правила оподаткування допомоги по вагітності та пологах для підприємців
Допомога по вагітності та пологах, отримана фізичною особою — підприємцем, не включається до загального оподатковуваного доходу та не оподатковується ПДФО ...
Водіїв зобов’яжуть підтверджувати інвалідність під час користування пільгами
У Верховній Раді зареєстрували законопроєкт про внесення змін до законодавства щодо користування перевагами, передбаченими для осіб з інвалідністю. Документ пропонує ...