...
Реєструйся

Зміни до деяких законодавчих актів України щодо соціального захисту населення в період карантину


2 грудня 2020 року ухвалено Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо соціального захисту населення в період карантину, пов’язаного з запобіганням виникнення і поширення коронавірусної хвороби (COVID-19)», проєкт цього Закону був зареєстрований від 15 травня 2020 року за № 3486.

Законом внесено зміни до Закону України «Про зайнятість населення» від 05 липня 2012 року № 5067-VI (далі — Закон № 5067), Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття» від 2 березня 2000 року № 1533-III та Закону України  «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» від 21 березня 1991 року № 875-ХII, які спрямовані на забезпечення соціального захисту населення, що може постраждати від наслідків поширення коронавірусної хвороби (COVID-19).

Законом, зокрема,:

  • приведено у відповідність строки, в які роботодавці повідомляють відповідний територіальний центр зайнятості, про заплановане масове вивільнення працівників;
  • врегульовано питання щодо надання ваучерів особам, звільненим з військової служби після участі у проведенні АТО/ООС без умови встановлення інвалідності;
  • дозволено головам сімейних фермерських господарств сплачувати єдиний соціальний внесок за себе та за членів сімейного фермерського господарства тощо.

Законом визначено, що кошти, які надійшли до державного бюджету від сплати адміністративно-господарських санкцій і пені, можуть використовуватись Фондом соціального захисту інвалідів для надання роботодавцям компенсацій, визначених у Законі № 5067, які забезпечують працевлаштування осіб з інвалідністю з числа зареєстрованих безробітних за направленням центрів зайнятості.

 

Матеріали до теми


Про перевірку обґрунтованості виданих листів непрацездатності
СИТУАЦІЯ Я власник приватного підприємства — роботодавець. Виникла потреба перевірити обґрунтованість видачі працівнику листка непрацездатності. Чи можу я звернутися до ...
Електронний та паперовий листки непрацездатності як один випадок тимчасової непрацездатності
ЗАПИТАННЯ Чи має право роботодавець розглядати електронний та паперовий листки непрацездатності як один випадок тимчасової непрацездатності, якщо паперовий листок має ...
У якому випадку під час відпустки не виплачується допомога у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю
ЗАПИТАННЯ Чи виплачується допомога у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності, якщо працівник хворів у період відпустки без збереження заробітної плати? ...