...
Реєструйся

Дуже потрібна допомога


У нас працював сумісник на 0,5 ст. Написавши заяву про звільнення 25.12.2013р. та залишила своє робоче місце недопрацювавши до кінця. (днем звільнення вважається останній день роботи). Інспектор ВК зателефонувала працівниці, на що вона пояснила я захворіла і в мене буде лікарняний. Зараз вона на телефонні дзвінки не відповідає.Ще в неї була на перед взята відпустка. Що робити?

Матеріали до теми


Чи має право роботодавець звільнити мобілізованого, який зник безвісти?
Законодавство передбачає збереження місця роботи та посади за мобілізованими працівниками на весь період військової служби. Звільнити таких працівників можливо, але ...
Держпраці пояснює, коли звільнення через «невідповідність» буде правомірним
Роботодавець має право звільнити працівника за невідповідність займаній посаді, але тільки за певних умов, передбачених законодавством. Звільнення за невідповідність посаді ...
Робота під обстрілами: коли і як можна звільнити працівника в умовах війни
Воєнний стан в Україні вніс значні корективи у трудові відносини, зокрема й у процедуру звільнення працівників. Важливо знати свої права ...