15:59 08.10.2013
Чи обовязкова згода профспілкового комітету для зміни розпорядку роботи одного з підрозділів підприємства. Правила внутрішнього трудового розпорядку закладені в колективному договорі. Дякую за відповідь.
Отримуйте професійні новини першими!
Розсилки дайджесту здійснюються двічі на тиждень.
Якщо ви вже зареєструвались на порталі, то ваша електронна адреса буде автоматично внесена до бази отримувачів новин.
Матеріали до теми
Національна служба здоров’я України (НСЗУ) сплачуватиме експертним командам з оцінювання повсякденного функціонування особи за кожну розглянуту справу, а не фіксовану ...
Міністерство економіки України провело громадське обговорення перших напрацювань розробки Стратегії зайнятості населення України-2030. Ця стратегічна рамка має стати практичним інструментом ...
Віцепрем’єр – міністр з інновацій, розвитку освіти, науки і технологій – міністр цифрової трансформації України Михайло Федоров анонсував найзручнішу в ...
На початку липня вийшов друком журнал «КАДРОВИК.UA» № 7-2025, який продовжує серію професійних аналітичних випусків, присвячених кадровій роботі в умовах ...
