Выходные дни


Добрый день!
Подскажите в данной ситуации.
2 января 2013 не является выходным днем на государственном уровне. Но руководство хочет сделать этот день выходным.
1. Как правильно табелировать сотрудников в этот день? Ставить как 8-часовой рабочий день или как выходной?
Потом предприятие не выйдет на норму часов, предусмотрено законодательством и не будет ли потом нарушения.
2. Нужно создавать приказ общей деятельности о установлении на предприятии выходного дня?

Матеріали до теми


Безвісті зниклий мобілізований працівник та виплата середнього заробітку
Відповідно до статті 119 Кодексу законів про працю України, на час виконання державних або громадських обов’язків, якщо за чинним законодавством ...