...
Реєструйся

Безбар’єрність як нова цінність: особлива увага — доступність робочих місць та освіти


Днями відбулася презентація досліджень громадської думки щодо питань безбар’єрності та обговорення заходів посилення комунікацій результатів впровадження політики безбар’єрності за участю Прем’єр-міністра Дениса Шмигаля, першої леді України Олени Зеленської, представників міністерств та відомств.

Згідно з дослідженням, проведеним Центром соціальних досліджень та поведінкової економіки за підтримки ЮНІСЕФ, безбар’єрність є важливою цінністю для 83 % українців. Особливу увагу респонденти приділяють забезпеченню доступності робочих місць та освіти.

«Безбар’єрність – це нова цінність для нашого суспільства. 83% респондентів назвали її такою. Це дуже великий відсоток, велика свідомість. Якщо так багато людей усвідомлює безбар’єрність як цінність – ми на правильному шляху як суспільство», — зазначила Олена Зеленська.

Семінар «Робота кадрових підрозділів у тривалий період воєнного стану»

За словами Премʼєр-міністра Дениса Шмигаля, політика безбарʼєрності набула системного явища в державі: «Україна продовжує послідовний курс на створення безбар’єрного середовища для всіх громадян. Це відповідає нашому європейському курсу та нашим цінностям. Комунікація як на рівні держави, так і на рівні громад у цьому напрямі має бути системною та активною».

Водночас заступниця міністра оборони Наталія Калмикова підсумувала: «Доступність державних послуг для кожного військовослужбовця та членів його родини, усунення бар’єрів при їх отриманні, максимальна цифровізація процесів та реалізація принципів гендерної рівності – це те, на що направлені зміни в Міністерстві оборони України. Ми активно продовжуємо процеси у цьому напрямку».

Раніше писали: Першочергово розв’язати питання безбар’єрності потрібно у сфері працевлаштування — така думка 57 % опитаних

Джерело: Міністерство оборони України

Курс підвищення кваліфікації «Кадрова справа для професіонала»

Матеріали до теми


Що входить у поняття «ресурсний стан» і чому він такий важливий
Психосоціальна підтримка працівників має стати пріоритетною частиною загальної політики безпеки і здоров’я на роботі. Системна турбота про психічне здоров’я так ...
Всі юридичні та фізичні особи — підприємці, які надають соціальні послуги, мають зареєструватися в Реєстрі надавачів соціальних послуг
Відповідно до вимог Закону України від 17 січня 2019 року № 2671-VIII «Про соціальні послуги» та постанови Кабміну від 27 січня ...
КАДРОКОНСПЕКТ та ІНФОТЕКА: корисна інформація від редакції проєкту «КАДРОВИК.UA»
Колектив редакції журналу «КАДРОВИК.UA» постійно моніторить законодавство, відстежуючи зміни, пов’язані із трудовим правом. У разі нововведень колектив експертів пропонує вам ...